集團化保安公司為企業安保防衛定制解決方案
點擊次數：5437 次 發布時間：2024年3月19日
大地春發，萬象更新！當前國內經濟周期下行，各行各業都充滿動蕩和不確定，保安服務行業也將進入大變革大洗牌時刻！面對新形勢下的新業態，為了全面推動集團化運作，走好高質量發展之路，確保實現全年經營管理目標。3月16日下午，集團公司召開2024年度經營管理會議，集團公司管理層、各部門負責人、來自15家分公司代表共30多人出席會議。
在經營管理會議上，集團公司黨支部副書記、董事長助理鄭紅戰對集團近年來的經營發展現狀進行剖析，并對2024年經營目標提出戰略發展規劃的部署要求。
會議圍繞“合規化經營始終企業的生命線”為主題，要求各分公司主動查找自身不足，逐項對照完善，不斷提升防范化解風險能力，全面推進內控合規體系建設，突出重點問題整治，筑牢業務合規發展堤壩。
責任上肩，披荊斬棘。會議還舉行了2024年度經營管理目標責任書簽訂儀式。目標責任書的簽訂，明確了2023年的奮斗目標和發展方向，也表現了國盾特衛人使命必達的決心與信心。
經營會議結束后，集團公司召開2023年度工作表彰會議暨迎新聯歡晚會，集團公司各部門員工、分公司代表、各區域大隊長以及受表彰的分隊代表和優秀保安員等180多人出席。
會議上，集團公司副總經理刁勝歡簡單回顧了2023年工作完成情況，她指出，今年公司將貫徹”穩中求進”的工作方針，從“經營管理、市場拓展、服務品質、團隊建設、內部管理”等五個方面，明確2024年度重點工作任務目標及推進措施。
為了表彰先進，樹立典型，本次會議評選表彰25個先進集體、優秀員工91個、總經理特別貢獻獎3個。
受表彰代表黃志剛分享獲獎感言
集團公司黨支部書記、董事長夏學樹發表總結講話，首先肯定了2023年全體國盾特衛人取得的顯著成績，并向奮戰在一線的員工致以崇高敬意和衷心感謝，向受到表彰的集體和個人表示熱烈的祝賀。然后，從當前經濟發展形勢、行業形勢、市場結構等多方面，客觀分析目前集團公司在發展中存在問題以及遇到的瓶頸。他強調，圍繞“穩增長”發展主線，聚焦“市場拓展、信息化建設、績效激勵、人才引培”等四大重點，在新的一年，要求全體國盾特衛人積極把握時代機遇的同時，充分發揮自身優勢和效應，以鞏固現有資源為基礎，加快實施創新驅動，促進動能轉換；以市場需求為導向，積極拓展保安市場新業態；以品質服務為主線，深挖綜合安保的利潤增長極；著力練好企業內功，深化“提質、增效、降本”，緊貼市場趨勢，化挑戰為機遇，奮力開創高質量發展新局面。
表彰大會結束后，集團公司黨支部副書記、董事長助理鄭紅戰率領各職能部門負責人齊唱《團結就是力量》，拉開2024年迎新聯歡晚會的序幕，一首《國盾特衛之歌》唱出屬于我們國盾特衛人的精神風采，幸運大抽獎更是將現場活動氣氛不斷推向高潮，贏得與會人員陣陣掌聲喝彩。
征途漫漫，惟有奮斗。不經風雨，怎見彩虹！2024年，也是公司發展的第十年，在這揚帆起航的關鍵之年，廣東國盾特衛保安集團將緊貼市場發展趨勢，創新經營管理模式，在今后的發展中，將國盾特衛打造成極具競爭力的現代化綜合安全服務企業。
